Mercedes-Benz anunță concedieri masive în 2025: Restructurări globale pentru reducerea costurilo

Gigantul auto german Mercedes-Benz a anunțat un amplu plan de restructurare, care include concedieri semnificative în mai multe regiuni ale lumii. Decizia vine în contextul unei strategii agresive de reducere a costurilor, estimată la cinci miliarde de euro până în 2027, pe fondul scăderii profiturilor și al schimbărilor rapide din industria auto.

Concedieri masive în China
Una dintre cele mai afectate piețe va fi China, unde Mercedes-Benz intenționează să reducă între 10% și 15% din locurile de muncă din departamentele de vânzări și finanțare auto. În lunile următoare, măsurile de restructurare vor fi extinse și asupra altor segmente, inclusiv IT și departamentul juridic. Oficialii companiei estimează că aceste reduceri vor contribui la diminuarea costurilor cu personalul cu 25% până în 2027.

De menționat că aceste concedieri vor viza doar angajații Mercedes-Benz din China și nu vor afecta personalul societății mixte BBAC (Beijing Benz Automotive Co.), creată în parteneriat cu producătorul auto chinez BAIC. Totuși, decizia generează incertitudine pe piața muncii și semnalează provocările tot mai mari cu care se confruntă producătorii auto de lux în regiune.
Scăderi de producție și posibile concedieri în Germania

În Europa, restructurarea va avea un impact major asupra producției din Germania. Mercedes-Benz a anunțat o reducere a producției cu aproximativ 100.000 de unități, ceea ce reprezintă o scădere de 10% față de volumele anterioare. Această decizie vine în paralel cu o relocare strategică a producției către uzina din Kecskemét, Ungaria, unde costurile sunt cu aproximativ 70% mai mici decât în Germania.

Mutarea unor linii de producție în Ungaria ar putea avea ca efect concedieri semnificative în fabricile germane, deși compania nu a furnizat încă cifre exacte privind numărul angajaților afectați. Sindicatele din Germania au reacționat cu îngrijorare, solicitând clarificări privind viitorul locurilor de muncă și măsuri compensatorii pentru angajații afectați de această schimbare.
Strategie pe termen lung pentru menținerea competitivității

Mercedes-Benz justifică aceste măsuri prin necesitatea de a-și menține poziția pe o piață auto din ce în ce mai competitivă, unde tranziția către mobilitatea electrică și digitalizarea producției pun presiune pe costuri. Reprezentanții companiei susțin că restructurarea este esențială pentru a asigura sustenabilitatea financiară pe termen lung și pentru a putea continua investițiile în tehnologiile viitorului.

Deși aceste măsuri sunt menite să consolideze poziția financiară a companiei, ele ridică totodată semne de întrebare privind impactul social al disponibilizărilor și viitorul industriei auto tradiționale în fața transformărilor tehnologice accelerate.

Cristian Radu